为进一步加强青年教师队伍建设，倾听青年教师成长和工作中的困惑、困难，同时听取青年教师对学校未来发展的意见和建议，值此第37个教师节之际，9月10日上午，马克思主义学院召开青年教师座谈会。学院2019年以来入职马克思主义的教师（含校内转入的教师）、学院党政联席会议人员参加了座谈会。院党委书记陈支庆、院长闫伟、副院长李文政参加座谈会。陈支庆书记主持座谈会。
座谈会上，青年老师们围绕入职以来教学、科研、生活等方面的所思、所想、所悟畅所欲言，分享了自己工作中的感受和困惑，提出希望增加青年教师学习交流的机会，多开展教学、科研的培训活动，多组织青年教师集体参加体育活动，多关注青年教师生活压力，让青年教师有更多的时间和精力投身于教学科研工作中。学院领导与青年教师就提出的问题进行了深入交流。
座谈会上，2021年度国家社会科学基金项目主持人刘康博士、副教授首先分享了自己的国家社科申报经验。刘康副教授从四个方面进行了讲解了申报注意的事项：一是利用自身所长，选准题目；二是做好形式规范，清晰美观；三是不要轻言放弃，坚持不懈；四是广泛征求意见，查找不足。同时，刘康副教授结合数据从立项类别数量变化、学科数量变化等方面，进行了国家社科申报趋势的变化分析。在座的老师与刘康副教授进行了热烈的讨论。
闫伟院长谈到,青年教师要在学院教学科研“结对子”帮扶机制下，向老教师多学习，立足教学工作，夯实教学基础，爱岗敬业，立德树人；要科研创新，服务地方经济发展，契合国家社会发展战略；要在学院各项教育教学活动中锻炼自己，努力工作，不断提升自身教学技能和教育教学水平。
陈支庆书记发表总结讲话。他谈到，通过座谈会感受到了青年教师渴望进步的热情，承诺座谈会上所有提出的意见和建议都要认真落实，进行专题研究，及时跟进和完善，助力青年教师的进步和成长。他强调，希望青年教师在推动学院教学、科研和管理等各项工作中发挥更加重要作用，坚守职责，坚定信心，建设好我们共同的家园。
通过此次座谈会，青年教师更加明晰了个人工作定位，明确了责任，坚定了奋斗方向。学院了解了青年教师入职以来在教学、科研工作方面的困惑和意见，为提升教师培养质量打下了一定的基础。
本次座谈会为我院庆祝第37个教师节系列活动之一。
